Ihre Kosten und Leistungen
Es ist Zeit für Ihr nächstes Abenteuer
Subventionierte Leistungen Ihres Camp-Arbeitgebers:
- Platzierung im Sommercamp
- Unterstützung mit einer kanadischen Arbeitserlaubnis
- Verpflegung und Unterkunft inklusive
- 10 Wochen Krankenversicherung
- Virtuelle Orientierung vor der Ankunft in Kanada
- Unterstützung mit kanadischem Bankkonto
- Unterstützung bei der Sozialversicherungsnummer
- Reiseunterstützung bei der Ankunft
- Unterstützen Sie als Besucher die Verlängerung Ihres Aufenthalts nach dem Camp
- 24-Stunden-Notfallunterstützung während Ihres Aufenthalts in Kanada
your costs
- Flüge
- Polizeikontrolle
- Gebühr für die elektronische Reisegenehmigung: 7 CAD
- Gebühr für Biometrie: 85 CAD
Obwohl dies sehr ungewöhnlich ist, kann der Einreisehafen in Kanada eine Gebühr von 155 US-Dollar erheben. Dies betrifft weniger als 10 % der Teilnehmer und kann von Ihrem Camp erstattet werden.
Wenn Sie länger als 10 Wochen im Camp bleiben, kostet die Verlängerung Ihrer Krankenversicherung 3 CAD pro Tag.
Wenn Ihre Arbeitserlaubnis Ihre Reisezeit nach dem Camp nicht abdeckt, müssen Sie auf ein Besuchervisum umsteigen, das 100 $ kostet CAD.
taschengeld verdienen
Im Camp verdienst du Taschengeld (oft auch als „Taschengeld“ bezeichnet). Mit Camp Canada erhalten alle Neulinge einen garantierten Mindestbetrag, wie unten beschrieben:
- Camp-Berater/Aktivitätsspezialist: 1000 CAD
- Berater für besondere Bedürfnisse verdienen zusätzlich zum oben genannten Taschengeld mindestens 100 CAD mehr
- Combo-Support-Mitarbeiter: 1200 CAD
Als offizieller Anbieter von Camp Canada haben wir Niederlassungen hier in Deutschland, in Kanada und Großbritannien. Wir entsenden seit mehreren Jahren internationale Mitarbeiter ins Ausland.
entdecken sie ihre grenzen.
Wenn du nächstes Jahr in ein anderes Camp gehen möchtest:
- Sie müssen eine neue Bewerbung bei Camp Canada starten
Wenn Sie schon einmal im Camp Canada waren und nächstes Jahr in dasselbe Camp zurückkehren möchten:
- Bitte setzen Sie sich direkt mit Ihrem Lager in Verbindung. Dort können wir dann Kontakt mit uns aufnehmen, um als Direktvermieter mit Ihnen den Arbeitserlaubnisprozess einzuleiten
häufig gestellte fragen
Warum gibt es keine Programmgebühr?
Wir haben unser Programm angepasst und die Programmgebühr abgeschafft, weil wir glauben, dass das Camp für jedermann geeignet ist. Deshalb möchten wir es einem breiteren Spektrum von Menschen zugänglicher machen.
Normalerweise fallen für ein solches Programm Vorabkosten an, beispielsweise für andere Arbeits- und Reiseerlebnisse in Nordamerika. Stattdessen wird Ihr zukünftiger Camp-Arbeitgeber Ihre Programmgebühren subventionieren.
Welche Kosten von Ihnen zu tragen sind, erfahren Sie unter „Ihre Kosten“.
Bin mir ein Platz im Camp garantiert?
Die Sommercamps, mit denen wir zusammenarbeiten, suchen hochqualifizierte Personen. Die Platzierungen richten sich nach Ihren Bewerbungs- und Camp-Einstellungsanforderungen.
Dieser Einstellungsbedarf kann sich im Verlauf der Saison ändern, sodass der Zeitplan für jeden unterschiedlich sein kann. Bitte haben Sie etwas Geduld und wenden Sie sich an das Community Success Team, wenn Sie Bedenken oder Fragen haben. Wenn Sie nach Ihrem ersten Vorstellungsgespräch keinen Platz in einem Camp erhalten; Keine Sorge, es sind noch andere Camps und Plätze verfügbar. Nicht alle Platzierungen finden zu Beginn der Saison statt.
Wann ist der beste Zeitpunkt für eine Bewerbung?
Einfache Antwort – jetzt! Je früher Sie sich bewerben, desto höher ist Ihre Chance, in eines unserer fantastischen Camps aufgenommen zu werden. Je länger Sie warten, wer weiß, wie viele Stellen bereits besetzt sind?
Können Sie meine Kosten erstatten?
Die unter „Ihre Kosten“ aufgeführten Kosten, die der Antragsteller zu tragen hat, können aus keinem Grund erstattet werden.